Asistente de Cedi - Asistente de Cedi

Descripción de la oferta

Coordina el despacho de personal técnico diariamente.
• Instrucción de asignación diaria de líneas de trabajo y asignación de personal, equipo rodante y de trabajo.
• Apertura de droop diario con la recaudación del día anterior , junto a la revisión y preparación de valores diarios y entrega de valores para su correspondiente depósito bancario.
• Rectificación de trabajos diarios a través de hojas de trabajo y/o plataformas digitales
• Diseño, dirección, ejecución de capacitación de personal
• Mantenimiento de equipos rodantes ( flota vehicular) y de trabajo
• Crear planes de ahorro y llevarlos a cabo con proyección económica anual.
• Apoyo en casos de asistencia vial ya sea en campo y/O coordinación con proveedores
• Llevar al día los inventarios físicos de materiales, productos además de Participar de inventarios establecimiento de políticas de compras de activos.
• Dirección de programas y/o aplicación para ejecución de labores de control de plagas
•Coordinar con administración la existencia de materiales, documentación, personal y cualquier otro aspecto para la buena ejecución de labores de los técnicos, vehículos y equipos asignados a cada línea de servicios.
Que tenga la disposición de tareas operativas de mantenimiento. Se requieren aptitudes para análisis, facilidad de expresión y comunicación, habilidades en Microsoft office, organización, coordinación entre equipos de personas y departamentos, y liderazgo.
Es importante que sea observador, con habilidad para la negociación y los números, así como para resolver problemas. Son importantes también las habilidades comunicativas, que sepa identificar, analizar y resolver problemas que surjan en los servicios.

Requerimientos

• Educación mínima: Universidad
• 2 años de experiencia
• Edad: entre 25 y 45 años

Palabras clave: ayudante, asistente, auxiliar, aux, auxiliary, assistant, helper, aide

17 de mayo (actualizada)

Acerca de Rh Vital

Experiencia en Ventas: Preferiblemente con experiencia previa en ventas.
Habilidades de Comunicación: Capacidad para comunicarse efectivamente tanto verbalmente como por escrito, con clientes y colegas.
Orientación al Cliente: Enfoque en entender y satisfacer las necesidades de los clientes.
Negociación: Habilidad para negociar términos y condiciones de venta de manera efectiva.
Capacidad de Persuasión: Ser capaz de persuadir a los clientes para que tomen decisiones de compra...

Experiencia en Ventas: Preferiblemente con experiencia previa en ventas.
Habilidades de Comunicación: Capacidad para comunicarse efectivamente tanto verbalmente como por escrito, con clientes y colegas.
Orientación al Cliente: Enfoque en entender y satisfacer las necesidades de los clientes.
Negociación: Habilidad para negociar términos y condiciones de venta de manera efectiva.
Capacidad de Persuasión: Ser capaz de persuadir a los clientes para que tomen decisiones de compra.
Conocimiento del Producto/Servicio: Entender profundamente los productos o servicios que vende, sus características y beneficios.
Organización: Ser capaz de administrar y priorizar múltiples tareas y clientes de manera eficiente.
Orientación a Resultados: Motivación para alcanzar y superar objetivos de ventas establecidos.
Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes situaciones y clientes.
Integridad: Actuar con ética y profesionalismo en todas las interacciones con clientes y colegas.
Resolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas potenciales y encontrar soluciones rápidas y efectivas.
Manejo de Objecciones: Capacidad para manejar objeciones de los clientes de manera efectiva y convertirlas en oportunidades.
Autonomía: Ser capaz de trabajar de manera independiente y tomar decisiones informadas.
Auto Propio
Laptop Propia
salario 600.00 más comisiones
Nivel de Estudio mínimo requerido:
Técnico Profesional | Completo
Áreas de Estudio requeridas:
Marketing / Mercadotecnia
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Idiomas:
Español
Conocimientos:
Ventas
Comunicación
Microsoft Excel
Negociación