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Descripción de la oferta
Buscamos un Administrador con formación en Contabilidad y experiencia en gestión administrativa y financiera, responsable de asegurar el control eficiente de los recursos económicos, pagos, registros contables y cumplimiento de obligaciones fiscales y laborales de la empresa. Se requiere una persona organizada, analítica, confiable y con alto sentido de confidencialidad.
Funciones y Responsabilidades
Gestión administrativa de pagos a proveedores locales y extranjeros.
Revisión y validación de facturas y contratos para su correcta programación y registro.
Registro contable interno de compras, gastos, cobros y pagos.
Monitoreo de saldos bancarios y elaboración de reportes semanales de flujo de efectivo.
Control y archivo de documentación contable y administrativa.
Coordinación y seguimiento con el despacho contable externo para el cumplimiento de obligaciones fiscales y laborales (ITBMS, renta, aviso de operación, CSS, impuestos municipales y retenciones).
Elaboración de reportes administrativos y financieros para control interno y apoyo a la toma de decisiones.
Seguimiento a proveedores, bancos y asesores externos.
Requisitos
Licenciatura en Contabilidad o carrera afín.
3 a 5 años de experiencia en contabilidad administrativa y financiera.
Experiencia en gestión de pagos, tesorería y control de flujo de efectivo.
Conocimiento del régimen fiscal panameño (ITBMS, renta, CSS, impuestos municipales y retenciones).
Manejo de Excel a nivel intermedio.
Inglés.
Capacidad de organización, atención al detalle y manejo de información confidencial.
Habilidad para trabajar en entornos multitarea y estructuras organizacionales pequeñas.
Buenas habilidades de comunicación y seguimiento de procesos.
Requerimientos
- Educación mínima: Universidad
- 5 años de experiencia
- Edad: entre 34 y 45 años
- Conocimientos: Contabilidad
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Acerca de Rh Vital
Experiencia en Ventas: Preferiblemente con experiencia previa en ventas.
Habilidades de Comunicación: Capacidad para comunicarse efectivamente tanto verbalmente como por escrito, con clientes y colegas.
Orientación al Cliente: Enfoque en entender y satisfacer las necesidades de los clientes.
Negociación: Habilidad para negociar términos y condiciones de venta de manera efectiva.
Capacidad de Persuasión: Ser capaz de persuadir a los clientes para que tomen decisiones de compra...
Experiencia en Ventas: Preferiblemente con experiencia previa en ventas.
Habilidades de Comunicación: Capacidad para comunicarse efectivamente tanto verbalmente como por escrito, con clientes y colegas.
Orientación al Cliente: Enfoque en entender y satisfacer las necesidades de los clientes.
Negociación: Habilidad para negociar términos y condiciones de venta de manera efectiva.
Capacidad de Persuasión: Ser capaz de persuadir a los clientes para que tomen decisiones de compra.
Conocimiento del Producto/Servicio: Entender profundamente los productos o servicios que vende, sus características y beneficios.
Organización: Ser capaz de administrar y priorizar múltiples tareas y clientes de manera eficiente.
Orientación a Resultados: Motivación para alcanzar y superar objetivos de ventas establecidos.
Adaptabilidad: Capacidad para adaptarse a diferentes situaciones y clientes.
Integridad: Actuar con ética y profesionalismo en todas las interacciones con clientes y colegas.
Resolución de Problemas: Habilidad para identificar problemas potenciales y encontrar soluciones rápidas y efectivas.
Manejo de Objecciones: Capacidad para manejar objeciones de los clientes de manera efectiva y convertirlas en oportunidades.
Autonomía: Ser capaz de trabajar de manera independiente y tomar decisiones informadas.
Auto Propio
Laptop Propia
salario 600.00 más comisiones
Nivel de Estudio mínimo requerido:
Técnico Profesional | Completo
Áreas de Estudio requeridas:
Marketing / Mercadotecnia
Publicidad
Idiomas:
Español
Conocimientos:
Ventas
Comunicación
Microsoft Excel
Negociación
Salarios
Comercial técnico
Media salarial
1,100 $ /mes
5 salarios
800 $
1,300 $
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